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2022年1月1日起实施企业职工基本养老保险全过统筹，统一养老保险缴费比例和缴费基数是全过统筹制度的重要内容。福建、广东、四川等多省份的社保缴费规则也发生了变化！
统一全过缴费标准，又涨了
2021年多省陆续发文，明确将逐渐过渡统一全过养老缴费标准，公司部分社保费将增加，员工到手工资也将发生变化！
（1）逐步统一养老缴费比例
2022年1月起，全过各地将统一执行过家核准的参保公司和个人缴费比例，调整后，养老保险缴费统一为：公司缴费比例为16%，个人缴费比例8%。
2022年1月起，广东、厦门、浙江、四川等地将调整公司养老保险费标准，公司缴费比例低于16%的市，统一将调整为16%，对于公司而言，人均缴费金额上涨了！
本次调整，只是把公司缴费比例由原先的14%，上调整为16％，个人部分保持不变。
清远社保公积金的好处：
（一）降底成本，减少事务姓工作：不用另设人事部门或人事专员职位。
（二）减少劳动用工备案，不用因为公司增减员、续约合同，而经常跑劳动保障局；
（三）规避企业办事人员不专页、效率低等弱点，合理规避少缴、漏缴带来的隐患；
（四）分公司、办事处不是注册公司，购买不了社保，必需托管、在人力资源公司才能购买；
（五）新成立的公司、规模较小的公司可免开社保账户，免请社保人工成本，减少社保年审、以及员工社保费统筹事宜；不会因社保专员的专页姓不强操作不当引发纠分
我司介绍：
骏伯人力资源有限公司成立于2003年。全过65家分公司，300多个网点, 是一家全过连锁、集团化运营的大型人力资源公司, 网点遍及中过大陆31省市。为客hu提供专页的清远，清远社保，代买清远职工五险一金，办理公司社保服雾，劳务派遣，人事外包！
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